Mennyi pénzt, részvényt, kompenzációt, természetbeni juttatást vihettek haza a legnagyobb informatikai vállalatok vezetői 2009-ben? Milyen hatással volt a gazdasági válság a globális IT-cégek felsővezetőinek fizetésére? A tavalyi átszervezések, elbocsátások hatására egyesek sikerrel húzták vissza profitabilitásukat a zuhanásból, mások nagyot buktak; az üzleti eredmények természetesen a CEO-k kompenzációját sem hagyták érintetlenül. Az alábbiakban mindkét forgatókönyvre hozunk egy-egy példát.

Idén is jól járt az IBM első embere

Sam Palmisano, az IBM elnök-vezérigazgatójának tavalyi teljes kompenzációs csomagja összesen 21,2 millió dollárt tett ki, legalábbis az Egyesült Államok Értékpapír- és Tőzsdefelügyeleti Bizottságához (U.S. Securities and Exchange Commission) kedden benyújtott dokumentumok alapján. A becslések szerint Palmisano 2009-ben valamivel több javadalmazásban részesült, mint egy évvel korábban, amikor 21 milliót tehetett zsebre.

Palmisano jól járt

A CEO éves alapbére 1,8 millió dollár volt, csakúgy, mint 2008-ban, ehhez jött még hozzá egy teljesítményalapon számított 4,75 milliós bónusz, ami 14 százalékkal kevesebb a 2008-as 5,5 millióhoz képest. A csomag jelentős részét tette ki a szintén teljesítményalapon elszámolt 13,5 milliós tőzsdei prémium, ez viszont 11 százalékkal több volt az előző évi 12,2 milliónál. Az IBM vezetője emellett további 1,1 millió dollárt kapott egyéb kompenzációs konstrukciókban (céges repülő és autó igénybevétele, pénzügyi tanácsadási szolgáltatások, személyi védelem és egyéb személyi kiadások formájában).

Az IBM tavalyi éves bevétele 95,8 milliárd dollár volt, ami ugyan 8 százalékkal kevesebb a 2008-as 103,6 milliárdhoz képest, ám a vállalat képes volt javítani nyereségességén; 2009-ben az előző évi 12,3 milliárdnál 9 százalékkal több, 13,4 milliárdos nyereséget számolhatott el.

Az Adobe vezetője sokat bukott

Sokkal rosszabbul járt Shantanu Narayen, az Adobe vezérigazgatója, aki tavaly 68 százalékkal kevesebb kompenzációt kapott, mint egy évvel korábban; juttatásainak csökkenésében döntő szerepet játszott a vállalat korábbiakhoz képest igen gyenge 2009-es üzleti teljesítménye. A bizottsághoz benyújtott dokumentumok alapján a CEO éves bevétele hozzávetőlegesen 5,2 millió dollár volt a 2008-as 16,4 millióhoz képest.

Narayen sokat bukott

Az Adobe a tavaly november végén zárult pénzügyi évében 18 százalékos bevételcsökkenést és 56 százalékos profitcsökkenést könyvelt el. A 2009-es bevétel 2,9 milliárd, a nyereség 386,5 millió dollár volt, míg ugyanez 2008-ban 3,6 milliárdot és 871,8 milliót tett ki.

Narayen éves fizetése 875 ezer dollár volt, és nem változott 2008-hoz képest. A kompenzációs csomag egészére nézve a legnagyobb csökkenést a tőzsdei prémium esése okozta: míg 2008-ban 14,2 millió illette a CEO-t, addig 2009-ben "mindössze" 4,3 millió. Egyéb juttatásai elhanyagolhatók voltak a tavalyi év zárásakor. Narayen - ahogy az összes felsővezető az Adobe-nál - 2009-ben egyáltalán nem kapott teljesítményalapú bónuszt, míg 2008-ban 1,3 milliót vihetett haza ilyen címen.