A Fujitsu bemutatta a PRIMERGY CX600 M1 rendszert, amely kifejezetten azzal a céllal készült, hogy napjaink jelentős párhuzamos számítási teljesítményt igénylő, nagy teljesítményű számítástechnikai (HPC) alkalmazásai által támasztott komoly követelményeket kiszolgálja - például a tudományos kutatás, termékfejlesztés és üzleti információelemzés területén.

Az idei InnoWorld az innovációban nagyágyúknak számító nemzetközi és magyar cégeknek és újonnan feltűnt vállalkozásoknak egyaránt lehetőséget ad arra, hogy utat mutassanak a fejlesztésekért felelős informatikai vezetőknek, szakembereknek.

Három fiatal magyar startup vállalkozás, valamint Bucsi Réka animációs filmrendező mutatkozik be a South by Southwest-en (SXSW), a világ legnagyobb technológiai fesztiválján az Egyesült Államokbeli Austinban.

Bajban vannak a netes bűnözők. Ugyanaz a gondjuk, mint az infóbiztonsági cégeknek: nehéz jó szakembert találni.

Jóllehet a magyar mérnökképzés világszínvonalú, a gyakorlati képzés még mindig a piac elvárásainál kisebb mértékben jelenik meg a felsőoktatásban. Magyarország óriási felvevőpiaca a fiatal mérnöktehetségeknek.

Noha a programozók a legjobban fizetett szakemberek közé tartoznak mind Európában, mind Magyarországon, itthon több ezer állás betöltetlen.

A tehetséges informatikusok megszerzése és megtartása érdekében a vállalatoknak alkalmazkodniuk kell a fiatalabb munkavállalók szokásaihoz.

Másodjára startol el az online tehetségkutató.

A vállalatok növekedéséhez és sikeréhez alapvető fontosságú a tehetséges munkavállalók alkalmazása, és fejlődésük, előmenetelük biztosítása.

A Kaspersky Lab tehetségeket gondozna kockázati tőkések segítségével.

Az idei Ethical Hacking Konferenciát tehetségkutatóval vezetik fel.

Tehetséggondozás, teljesítményösztönzés, reputációépítés, munka és magánélet egyensúlya, sőt wellness - az emberi munkaerő a szervezeti vagyon legértékesebb eleme, melynek menedzseléséhez az Oracle HCM Cloud számos eszközt ad a belépéstől a nyugdíjazásig. A felhőalapú alkalmazások jelentős része a cég krakkói fejlesztőközpontjában készül.

Hackathon-in-a-Box - már nem csak az itthoni tehetségeknek.

A felhő alapú HR megoldást, a SuccessFactors-t is megvizsgálta a Gartner globális jelentése, mely a tavalyi évhez hasonlóan ismét a tehetségmenedzsment technológia vezetőjeként nevezte meg az SAP-t.

Idén 13 egyetemen versenyeznek a fiatal tehetségek.

Cikksorozatunk harmadik, befejező részében a vállalati tehetségmenedzsment eredményeinek méréséről, azaz a teljesítményértékelésről lesz szó részletesen.

A BME VIK diplomájáért meg kell dolgozni. A Pro Progressio Alapítvány a felkészítőket, azaz a középiskolai tanárokat és a középiskolákat támogatja díjával.

A tehetségmenedzsment vállalaton belüli megvalósításának is több lehetséges kimenetele, több irányú koncepciója van. Vajon mi szolgálja jobban a cég fejlődését: a belső munkatársak tudásának fejlesztése, vagy magasabb kvalitású új munkatársak felvétele? Milyen módon támogatható a döntés előkészítés, miképpen mérhető a jelenlegi tudás, hogyan állíthatók össze a szükséges kompetenciák?

A munkatársak elégedettségének, tehetségének, felelősségvállalásának, kockázatvállalásának mérése, támogatása VT-SOFT sajtócikk, I. rész

2013. július 31-én sikerrel lezárult az 5. György Ádám Kastélyakadémia a pomázi Teleki-Wattay Kastélyban, melyre ez alkalommal is a világ különböző tájáról, 15 országból érkeztek zongorista növendékek, hogy megismerkedjenek a híres magyar zongoraoktatás hagyományaival. Az R&R Software által létrehozott, évente 2500 Euro keretösszegű ösztöndíjának köszönhetően idén három magyar tehetségnek nyílt lehetősége a részvételre.